Mission: Mitarbeiter

Management-Pionier Edgar Geffroy erklärt die Mission: Mitarbeiter!


Mitarbeiter werden zunehmend zu Wachstumsfaktoren. Der Kampf um die besten Köpfe, die Fähigkeit, sie zu binden und zu motivieren sind die größten Herausforderungen der nächsten zehn Jahre.

Der renommierte Autor und Business-Neudenker Edgar K. Geffroy hat dazu ein Buch verfasst, das einen Paradigmenwechsel fordert: "Herzenssache Mitarbeiter" beschreibt, warum der Umgang und die Suche nach Fachkräften zum entscheidenden Erfolgsfaktor für den deutschen Mittelstand wird.

In Kooperation mit dem Autor und auf Basis umfassender internationaler Studien haben wir diesen Denkansatz aufgegriffen: „Mission: Mitarbeiter“ beleuchtet das Thema, definiert die damit verbundene Herausforderung für den Mittelstand und zeigt maßgeschneiderte Lösungsansätze.

Dabei wird deutlich: "Mission: Mitarbeiter" ist vor allem eine Chance. Eine Chance für alle, die sie als Informationsquelle, Inspiration und konkreten Lösungsansatz für das eigene Unternehmen nutzen - und damit schon heute die Zukunftsfähigkeit ihres Unternehmens sichern.

Mission: Mitarbeiter bei Systemhaus Medialine AG
Ein Interview mit Martin Hörhammer, Gründer und Vorstand

Entwickelt vom Business Vordenker Edgar Geffroy, basierend auf internationalen Studien und von wissenschaftlichen Fachleuten ausgewertet, ist „Mission: Mitarbeiter“ vor allem eine Chance.

Nutzen Sie „Mission: Mitarbeiter“ für sich. Als Informationsquelle, als Lösungsansatz und als Projekt, mit dem Sie heute schon die Innovationsfähigkeit, die Attraktivität und den Erfolg Ihres Unternehmens sichern.

Doris Albiez, Vice President& General Manager Dell Deutschland: Worauf es Dell bei der Mission: Mitarbeiter ankommt.


Blick ins Buch: Hier klicken und ein Kapitel Probelesen

Warten Sie nicht lange und bestellen Ihr eigenes Buch von Geffroy.

"Mission: Mitarbeiter" - Hintergrund und Lösungen

Das Projekt "Mission: Mitarbeiter" ist eine Erfolgsformel für den deutschen Mittelstand. Basierend auf einem Paradigmenwechsel im Umgang mit Fachkräften und Mitarbeitern beschreibt es nicht nur die Herausforderung, sondern bietet auch Lösungen und maßgeschneiderte Umsetzungen.

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Wie Sie aus „Mission: Mitarbeiter“ein Erfolgsmodell für sich machen.

„Mission: Mitarbeiter“ ist ein Paradigmenwechsel im Umgang mit Mitarbeitern. Wer diesen für sich nutzt und damit umzugehen weiß, verschafft sich einen nachhaltigen Wettbewerbsvorteil.

Wir beraten Sie umfassend, wenn es um das Verständnis und die maßgeschneiderte Umsetzung in Ihrem Unternehmen geht. Auf Basis fundierter Studien und branchenspezifischer Daten haben wir Typologien und Modelle entwickelt, die sie individuell für sich nutzen können.

Nutzen Sie unser Wissen und Fach-Know-how für Ihren Erfolg.

„Die Suche nach den klugen Köpfen ist ein lebendiger Prozess. Auf der einen Seite geht es darum, die Bedürfnisse der gesuchten Mitarbeiter zu verstehen. Und dann darum, für sie entsprechend attraktiv zu sein.“

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